在机械行业中建筑机械管理软件已鲜为人知，但真正应用程度却千差万别，经调研发现存在以下塬因：软件与企业实际应用不相符;遇到问题无法解决便搁置不管;更多的是企业仍处于观望期，担心遇到以上两种问题，从而不知该如何选用。为解决以上困惑，现列举几条工程机械设备管理软件必备的功能，让企业知道自己该用什么样的管理软件。
一、 销售管理功能
销售管理的好坏直接影响企业销售业绩，它不仅可以将企业的客户、项目、报价、合同、售后等，管理的井井有条，还可以协助管理者进行对手分析及团队管理，提高企业管理效率。其中泛普机械行业ERP软件还融入了当下机械行业销售管理的痛点，可让企业抓住更多商机、提高客户转化率，长此以往，业绩成倍提升不是问题。
二、 库存管理功能
库存管理功能是关系企业的库存流通、成本控制的关键，它可以协助仓库管理人员做好供应商、预购、询价、采购、仓库、发货等一系列大小事宜，从而高效管理各大仓库及供应商，轻松解决因库存过多造成产品积压、种类过多造成的库存混乱、采购不规范造成的成本增加等问题。
三、 生产管理功能
生产管理直接关系到企业生产管理模式及产品制造成本，对于企业至关重要。在生产管理软件中需包括生产预测、计划、订单、委外、车间、质检、设计、物料、工艺等生产管理模块时，方可真正实现生产信息化管理，从而帮助企业从根本上改变生产管理模式，以提高生产效益。
四、 财务管理功能
企业经营成败与否，不仅取决于企业的生产技术和营销策略，更依赖于企业的财务管理是否科学有效。
五、 办公管理功能
日常办公管理看似都是小事，但叠加起来也是一项巨大工作内容，办公管理功能可以为企业构建一个业务协同、信息共享、沟通无限的高效办公平台，比如发布公告、工作互动、文档、日程、办公用品、会议室、固定资产等日常琐碎管理，统一到软件平台后便可提高办公室管理人员的工作效率和执行力。
六、 人资管理功能
人资管理是企业进行一切高效管理活动的根本和基础，其功能包括招聘、培训、考勤、绩效、工资、档案、调动、制度等与人力相关的六大模块全方面管理，而泛普机械行业人资管理功能同时可为企业建立评德才上岗、凭业绩取酬、按需要培训的人才，资源开发机制，吸引人才、留住人才，满足因企业竞争对人才的需求。
企业要对输电业务与配电业务分别进行成本核算，提高成本核算质量，确保成本核算信息能够如实反映企业核心业务的资源消耗情况。在成本核算中，企业可按照不同电压等级对输电业务进行成本核算，并对生产部门进行划分，如划分为线路工区、运行工区等，对各部门的材料费、人工费、修理费进行分别核算。在成本核算中还要分别核算期间费用，必须单独核算财务费用，并且还要区分销售费用与管理费用。同时，在不单独核算管理费用的情况下，企业必须做好各职能部门发生费用的分配处理，将这部分共同费用合理计入输配电成本中。在共同费用分配中，可以按照固定资产占比和输电量情况进行分摊，从而保证输配电成本核算信息更加准确。为了提高成本核算质量，实现对不同电压等级的成本精细化核算，企业必须做好日常成本数据的计量工作，使各项基础数据快速传递到会计部门。